[讨论][转贴]怨声载道——大学生就业难?
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下一篇 2006-01-11 10:43:48
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[这个贴子最后由gongsunxia在 2006/01/11 09:36pm 第 2 次编辑]
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怨声载道——大学生就业难?
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各大招聘网都有非常多企业刊登求才信息,为什么还是这么多大学生找不到工作呢?稍微好点的企业选人严?没错!出名的企业在选人、用人这关的确非常严格,甚至不太愿意用没经验的人才!但那些所谓的大学生也要好好检讨一下自已,经验是怎样来的?不要老想着刚出社会就想一步登天,不要老是心高气傲!
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我是在一间中等企业里从事行政和人力资源工作,每天的招聘工作都占了我70%的时间,现在觉得越做越浪费时间;每个应聘者的简历上都是写是多么动听,什么善于人际沟通?什么容易适应环境?什么勤奋好学?什么敬岗爱业等等,总之好像说到“你”不要“他(她)”就是损失!但一通过面试才知道什么叫纸上谈兵!没错——我的公司是中等企业,待遇福利没知名企业那么优厚!环境没这么优美!交通没那么便利!气氛没那么活跃!规模没那么庞大!那又怎样?小企业就不能生存吗?小企业就不能发展了吗?小企业就没有给“你”学习的空间吗?个个都想进大企业,我可以理解,我也想进!但自问一下有资格吗?在学校里怎样优秀,不代表就能胜任工作!经验是慢慢积累的,在小企业工作可能是有点委屈了你,但就不能换个角度去想吗?大企业有大企业的管理方针,竞争力是非常的大,今天不知明天事,在今天你是一个主管、经理,但明天你能保证你的位置没人抢吗?有竞争力、有上进心是对的,但也要想想自已有没有这个本钱去竞争!
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我面试过N多所谓的人才,但成功率只有10%,不是因为我要求高,而是因为应聘的要求高!1、公司规模小,员工人数少——没兴趣;2、不包吃住,没奖金——没动力;3、地理位置不理想,娱乐场所不完善——没消遣;4、工作太杂乱,压力大——没精力。哎!我都说了我公司现在已经开始大规模发展了,怎么这些人眼光还这么短浅!人各有志,既然我这里不是他们所向往的企业,我也不阻碍他们发展了!