关于招工

       初八开始上班，可是报名的工人并不多，现在的人数也就计划的60%，跟往年相比差远了，不知是何原因？

       2008年下半年开始金融危机，南方很多公司都倒了，媒体报道大批农民工返乡，应该是什么原因造成工人不好招呢？我分析可能有以下几个原因：

     一  据了解 有相当部分愿意在正月十五以后再出去打工，常年在外打工不能陪老人或孩子享天伦之乐，因此想多呆两天；

    二  中央连续多年对农业补贴，农民的生活比以往好多了，而且原先的老少边穷地区现在也在逐步发展，一些工厂向这些地方转移，能就近工作，当然不愿意加入春运的大军，大老远的出去打工（即使挣得少点）；

    三 部分有些头脑的年轻人，经过在外打工的一段时间，认识了外面的世界，准备自主创业，加上现在国家免征很多税，个体经营很划算；

     以上是对当前招工难的分析，公司需要做的就是：

     1  尽量增加设备，减少人工，自动化是趋势

     2  在适当提高工资的同时，改善福利待遇，包括住宿 食堂 娱乐等

     3  严格遵照劳动法规定，8小时工作制，法定假日放假，加班付加班费；这条可能比较难做到，但是肯定要做的，当前形势下，企业能生存下去是第一要务，利润多少倒在其次；

     4  加强管理，加强培训，能少用人尽量少用；