加薪申请怎么写

如何成功达到加薪目的，有关专家提出以下几点建议：
w~X9t Y7DG0食品伙伴个性空间P*[)L4Q$S O"{
一、避免打无把握之仗 　　食品伙伴个性空间0RO#|-s+BKg;a)a'o

5{ `7}cM ](G{0　　最好是准备一份书面述职报告。在报告中，首先应就自己对公司的实际贡献做一个正确估计。切记，工作卖力决不是加薪的必要条件。老板更看重的是员工对公司的贡献。其次，员工要对自己的现有薪资水平进行评估。自我评估的最好办法就是和市场上的同行进行对比，这样才能比较客观地替自己争取到应有的薪资待遇。最后，再对公司的发展提出合理化的建议，让老板感觉到你对公司的关心。
|i$nY(m1W#i,q h2k0食品伙伴个性空间Kt%^-NmP"H
　　在述职报告中，不必在基本工资要求上与老板直接交锋。由于提升员工薪金就意味着加重公司负担，在企业经济效益不好的时候，你的加薪要求很难得到满足。但是你可以换一种方式要求加薪。比如，可以要求老板报销你的一些工作费用。这些虽然不能让你看到实际的薪水加幅，但实际上是增加了你的收入；你还可以尝试将加薪要求转化为要求公司给你提供职业发展的机会，包括增加培训时间、转换工作岗位等。虽然职业发展不像现金报酬那样实实在在，但积累的职业含金量是无价的。 　　
G `)W0_]`)E{#k0
4yQRY;s"pV0二、加薪要摸准时机 　　
5w EB.{ G1SA0
b#H*QL.W:`3w9_!w:nh0　　一般在公司对员工做完绩效评估后，上司都会找下属面谈。这时，员工可以很诚恳地请教上司，自己哪里还需要改进。如果上司问你有什么需要，可以适时提出加薪要求。此外，在市场年度薪资报告发布时，也可以给上司一个善意的提醒，要求加薪。还有就是公司近期业绩增长，或者自己刚刚完成的大项目给部门增光不少，也可提出加薪要求。原则是要在单独面对上司和气氛宽松的情况下提出。总之，不要让老板为难、不要要挟老板。记住，在公司由于业绩下滑，大幅削减员工奖金甚至冻结薪金时，要求老板加薪最不合时宜。

SKx!y[(KA7j&z0×总：食品伙伴个性空间4K/Mx:_qbl1zLV
　　您好！
.w dgW4@:y0　　随着我公司的不断发展壮大，我个人的能力也在不断的提升和进步。这段共同成长的岁月里，我对公司的同事们产生了深厚的感情，我喜欢公司的企业文化，喜欢公司的工作氛围。
*F9Y OvdJ0?d$Y0       本人任电子部采购一职工作已近两年，我感谢公司领导对我进入和鑫两年多的栽培和帮助，我非常的信任你们。基于对公司的热爱和对领导的信任，鉴于现在的工作职责范围和工作强度，现请公司结合实际工作情况考虑调整本人薪酬。食品伙伴个性空间|#{Rz0Z,L;\!I

k5B{n&?8m0\1l8SM6v0人追求的目标越高，他的才力就发展的越快，才能为企业创造更大的价值。如果对员工的工作没有一个明确的激励手段和考核标准，员工的素质高低、做多做少、做好做坏都只是拿基本工资，那对他们来说，为工作付出的满腔热情、牺牲的休息时间和身体健康来说是不公平和不值得的。
(Y5Zv{!m0食品伙伴个性空间8]$_dH9WK"w(o
我相信，只要付出，就会有收获！食品伙伴个性空间okS%n)xl5u_t`
　　期待您的答复！
ZL/\7TEyC^+N0
V%v*{[&mG3Nt0------------------------------------------------------------------------------------------------------------
L]1H-e5Pd2H;fC-U0
*l|JF1V4It,{%Cr0申请人：×××食品伙伴个性空间7}3a9H!J-f3c&IZ+v
食品伙伴个性空间}\;e(WV!c}
日期：XX年XX月XX日食品伙伴个性空间-Bp-jWA*XpY

] dn[ H\8L*n0食品伙伴个性空间a;\;Jk W9J
食品伙伴个性空间W`%T3c*M6Yw4Y
------------------------------------------------------------------------------------------------------------食品伙伴个性空间Mk-m7EC.{)v?,l
食品伙伴个性空间 u#n(Z!_lQL3_K

gq&Aj!w7m0XXX总：食品伙伴个性空间:aq#p i"t N:G
　　您好！食品伙伴个性空间4Y7KHIJ6?
食品伙伴个性空间:H;fJ
bD GlK-C
　　随着我公司的不断发展状大，我个人的能力也在不断的提升和进步。这段共同成长的岁月里，我对公司的同事们产生了深厚的感情，我喜欢公司的企业文化，喜欢公司的工作氛围，喜欢公司的每一个伙伴们。我给予了他们的同时，他们也给予了我更多。我感谢公司领导对我的栽培和帮助，我非常的信任你们。基于对公司的热爱和对领导的信任，鉴于现在的工作职责范围和工作强度，我的收入和我的工作量不成正比，因此我希望月薪是XXXX元。
R.DkcM2o6k0
%J8S#B!Op&W0　　人追求的目标越高，他的才力就发展的越快，才能为企业创造更大的价值。如果对员工的工作没有一个明确的激励手段和考核标准，员工的素质高低、做多做少、做好做坏都只是拿基本工资，那对他们来说，为工作付出的满腔热情、牺牲的休息时间和身体健康来说是不公平和不值得的。
5`;^$n8E$a1X:W,C0食品伙伴个性空间R;I*BW#P,}b
　　在这里我不用说自己工作做的怎么样、工作态度怎么样，因为您是我的直接领导，这些您应该非常了解，您甚至可以从员工们那里得到对我的评价。提出这样的薪金要求，并不是“居功自傲”，我所付出的谈不上“功”，所以请不要误会我的本意，我只是实话实说。我相信，只要付出，就会有收获！食品伙伴个性空间i{n k%R$OX#t

Xl9m&G0|.Tk0　　如果公司领导认为我现在的工作内容及质量还未能达到XXXX元月薪的要求，我诚恳的希望您能提出诚肯的意见或建议，让我今后有一个努力的方向和目标，在提升自己能力的同时将工作做的更好，向更高的目标迈进。
LCF8W7xRK0I0食品伙伴个性空间N,{ m _Kbm)O9W
]
　　也请您放心，如果公司不予考虑，我仍然会像以前一样，用积极的、认真负责的态度去做好每一件事，不会因此怠慢工作，这是我的知识和修养要求我应该做到的。食品伙伴个性空间e p a%PVpg
食品伙伴个性空间(XN `y!C%cw#K
　　期待您的答复。食品伙伴个性空间/R(}6{*?-ZVj%a
食品伙伴个性空间H3~i0`l+c'C'Zl
食品伙伴个性空间cR
^x"N
食品伙伴个性空间_(wA|-C5b_

OJ2S:dt:ub.eVP0
&rbDE?S0
$?"N.`F
f%~~ c0　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　某某某
SW2}Ay*DZ Q8@A"R0　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　Ｘ年-X月-X日食品伙伴个性空间:B2Ouo;K n
食品伙伴个性空间-rSF0[PbB3u
食品伙伴个性空间S
^ hcBeQ y
------------------------------------------------------------------------------------------------------------
@Z*r3cEy2X.};Slr/A0食品伙伴个性空间7M/\o0HP'i1yy([ B:q.NI

T*\6[q3x!o'Q0尊敬的领导：
4H?9c[l|@p0     你们好！
C
ns?H
XJ0
Z*uD\}] q0     我自2006年＊月进入公司以来，至今已＊个月，期间一直担任　＃职务，本着以公司为家的心情，一直努力工作，不敢有丝毫懈怠之心；加之公司不断发展，我个人能力也在不断的提升和进步，这段共同成长的岁月里，使我更加喜欢公司的企业文化、喜欢公司的工作氛围，感谢公司领导对我的栽培与帮助。
.o0_6iq#a#I0
k"e)p!R!]!oB0     现在社会消费高，物价不断的上涨等所带来的资金压力，实如泰山压顶，但我目前收入低薄，每月仅＃＃＃＃元，而厦门市本就消费水平极高，每月收入仅能自给，心中不免哀伤，但想到公司一向爱护员工的传统，心中便有了一直走下去的希望。
_5L6ru3}&w.s@ b0食品伙伴个性空间 ?S#lk#n.G*i
     至从我来本公司上班之日起一直都是＃＃＃＃元工资，开始面试的时候就有商议说＃个月以后加薪＃元（包含住房补贴）。基于对公司的热爱和对领导的信任，鉴于现在的工作职责和工作强度，我希望公司能正式将我的工资提高＃元，共计 ＃元整。至此公司的深情厚意，不敢厚藏，尽表现于工作之中。
/sh|hv0食品伙伴个性空间/a2O%yYu#d]u"t[
也请公司领导放心，我会一如既往的、用积极的、认真负责的态度去做好每一件事，不会怠慢工作，这是我应该做到的。
,EB4qB*B,d*tJ0食品伙伴个性空间4sT|1IK.~C
期待您的答复！
7ND ry@Q!C%b0
4cA*X IZ?1P0此致
)MFVeQ QA HK0

eX;h2}+aw0敬礼食品伙伴个性空间4_4Y SFb+b9Gpk,O9f

4B*O;|I.b0                         申请人：食品伙伴个性空间hL zn?aJ

Q?"b&Jn3C*e0                         2007年 月 日食品伙伴个性空间9Ayez J;VI1xt'r
食品伙伴个性空间g K]{O~1F,`/t
------------------------------------------------------------------------------------------------------------
RV?~.U W8c0食品伙伴个性空间,U X8T5Hg.fB
领导 您好！
UubD@ bvT@0       本人从毕业后一直在XXX工作，至今已经是第XXX个年头过半了。经过慎重的考虑，特向您提出加薪请求，理由如下：
8n+z;]Q l;A}01、目前我所负责的工作内容有：业务跟单助理，对外辅料操作员，辅助办公室内勤工作。作为辅助跟单，哪里需要往哪上，这个忙完帮另外一个，众多的工作内容造成我目前的工作状态：业务员空时我不空，业务员忙时我更忙。
!cN2Ot'\M02、XXX杭办是杭州市规模较大的外企杭办之一，但至今本人的薪水为XXX(税后XXX多点），远低杭州市平均月薪水平。而能给我带来额外收入的外单越来越少，今年至今的月均提成也只能达到￥XXX/月。两者相加，仍然低于杭州市平均月薪水平。
0q([2D)b0q$~b#jI03、以XXX内部员工薪水平做平行参考，比较的结果是：相同的薪水，本人从事更多的工作内容；或者相同的工作内容，而本人获得的却偏低的薪水。
Q(G#nBe,\f1z+C?!e0   　 基于以上实际情况，恳请领导考察并同意给本人提高薪水。食品伙伴个性空间1rR z+fw Lz4rN
     　此致食品伙伴个性空间(}{x5x0c#c#J(HP$m)c
敬礼
2S0J6SO wX-y0
;k5jqwi2CWG;[f6o0食品伙伴个性空间H-N.R/j(v)rT)DG/i}K

/fS-Gus{Tp.ew\0------------------------------------------------------------------------------------------------------------
'y7M6HK3nevuS0公司领导：食品伙伴个性空间3n+N-ltGk^"n!T;i\
食品伙伴个性空间u$ftc;ozG?5{
T'c

7xrpE p}/[7tP0我是零四年五月底进入公司的，首先感谢公司领导对我的关心和重视，为我提供了这么好的工作环境。使我迅速的融入到工作中去，跟同事们打成一片。食品伙伴个性空间/x M U)w+B
食品伙伴个性空间#|&YU^lo
自加入天翼大家庭以来，始终以快乐饱满的情绪投入到工作学习中去，一直认认真真、力求把工作做得尽善尽美。对预决算的从一无所知到熟练掌握，对公司的发展做出了自己应尽的责任。此外在做好本职工作的同时，参加各种培训考试，比如专职安全员、建造师、网络工程师，以期为公司在以后的发展道路上再添砖瓦。
6Z~lR0I?2a]I/x0食品伙伴个性空间"Iv;afODn IG`
所有这些都是与公司领导关心重视人才培养是密不可分的，我为能遇到这样的公司领导而感到庆幸。
d4C9M H
l*mO0
*ee2\1cx^Rq0然而我们所处的城市是一个正以惊人的速度向前发展的城市，无论是在经济还是消费水平在全国都是名列前茅。在这种形势下，现有的工资水平显得有些单薄，已经成为限制我自身发展的最主要因素之一。食品伙伴个性空间/| D$W y#B*FI m

(Ys J&e
i;wm0为了能跟好的为公司效力，也为了使自身能得到更好的发展，特此向公司领导提出加薪申请。申请工资及福利向上提升100%。食品伙伴个性空间FO4G:Tm

Z.VI/|yx0当然加薪不是目的，只是希望让我们做得跟好!
y4z(xj `y0
)o,x&`"d]Fk{0
o;KW[ ?0此致食品伙伴个性空间&f1L)i3d
A]Oq
食品伙伴个性空间PU5KU5S3zT/``V

s D L;OFe |}0敬礼
\,U*h&y-^J)A0
{l!])ZsE`'E]0食品伙伴个性空间Q"@2E'z2W%h}+L
申请人：XX
?p!lmWa m0
VwT/a2qxC"t
N0XX年XX月XX日
3li*^-wL)Z{UA^0