加薪申请怎么写

如何成功达到加薪目的，有关专家提出以下几点建议：
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一、避免打无把握之仗 　　
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　　最好是准备一份书面述职报告。在报告中，首先应就自己对公司的实际贡献做一个正确估计。切记，工作卖力决不是加薪的必要条件。老板更看重的是员工对公司的贡献。其次，员工要对自己的现有薪资水平进行评估。自我评估的最好办法就是和市场上的同行进行对比，这样才能比较客观地替自己争取到应有的薪资待遇。最后，再对公司的发展提出合理化的建议，让老板感觉到你对公司的关心。食品伙伴个性空间wnXZWi8V
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　　在述职报告中，不必在基本工资要求上与老板直接交锋。由于提升员工薪金就意味着加重公司负担，在企业经济效益不好的时候，你的加薪要求很难得到满足。但是你可以换一种方式要求加薪。比如，可以要求老板报销你的一些工作费用。这些虽然不能让你看到实际的薪水加幅，但实际上是增加了你的收入；你还可以尝试将加薪要求转化为要求公司给你提供职业发展的机会，包括增加培训时间、转换工作岗位等。虽然职业发展不像现金报酬那样实实在在，但积累的职业含金量是无价的。 　　
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!V|8\G \z{6Qq0二、加薪要摸准时机 　　
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zeFD)Bm8S0　　一般在公司对员工做完绩效评估后，上司都会找下属面谈。这时，员工可以很诚恳地请教上司，自己哪里还需要改进。如果上司问你有什么需要，可以适时提出加薪要求。此外，在市场年度薪资报告发布时，也可以给上司一个善意的提醒，要求加薪。还有就是公司近期业绩增长，或者自己刚刚完成的大项目给部门增光不少，也可提出加薪要求。原则是要在单独面对上司和气氛宽松的情况下提出。总之，不要让老板为难、不要要挟老板。记住，在公司由于业绩下滑，大幅削减员工奖金甚至冻结薪金时，要求老板加薪最不合时宜。

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#F;{]%e/aOe7h0　　您好！
CV5t-eE)@oV_0　　随着我公司的不断发展壮大，我个人的能力也在不断的提升和进步。这段共同成长的岁月里，我对公司的同事们产生了深厚的感情，我喜欢公司的企业文化，喜欢公司的工作氛围。
uw^%`f:R~0       本人任电子部采购一职工作已近两年，我感谢公司领导对我进入和鑫两年多的栽培和帮助，我非常的信任你们。基于对公司的热爱和对领导的信任，鉴于现在的工作职责范围和工作强度，现请公司结合实际工作情况考虑调整本人薪酬。
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人追求的目标越高，他的才力就发展的越快，才能为企业创造更大的价值。如果对员工的工作没有一个明确的激励手段和考核标准，员工的素质高低、做多做少、做好做坏都只是拿基本工资，那对他们来说，为工作付出的满腔热情、牺牲的休息时间和身体健康来说是不公平和不值得的。食品伙伴个性空间^g6?/IC{q2J#o;{

(S||rEr3k0我相信，只要付出，就会有收获！食品伙伴个性空间Mcbl)gJC%Z(DUA
　　期待您的答复！食品伙伴个性空间&g
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'{F!C:@9n6v7d0R3?(b0　　您好！
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　　随着我公司的不断发展状大，我个人的能力也在不断的提升和进步。这段共同成长的岁月里，我对公司的同事们产生了深厚的感情，我喜欢公司的企业文化，喜欢公司的工作氛围，喜欢公司的每一个伙伴们。我给予了他们的同时，他们也给予了我更多。我感谢公司领导对我的栽培和帮助，我非常的信任你们。基于对公司的热爱和对领导的信任，鉴于现在的工作职责范围和工作强度，我的收入和我的工作量不成正比，因此我希望月薪是XXXX元。食品伙伴个性空间HjN)b NF(WR#A

~h0b/t D8qO&^`C0　　人追求的目标越高，他的才力就发展的越快，才能为企业创造更大的价值。如果对员工的工作没有一个明确的激励手段和考核标准，员工的素质高低、做多做少、做好做坏都只是拿基本工资，那对他们来说，为工作付出的满腔热情、牺牲的休息时间和身体健康来说是不公平和不值得的。
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5O%b3UF%R*T3Q0　　在这里我不用说自己工作做的怎么样、工作态度怎么样，因为您是我的直接领导，这些您应该非常了解，您甚至可以从员工们那里得到对我的评价。提出这样的薪金要求，并不是“居功自傲”，我所付出的谈不上“功”，所以请不要误会我的本意，我只是实话实说。我相信，只要付出，就会有收获！
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[_xO!J @q0　　如果公司领导认为我现在的工作内容及质量还未能达到XXXX元月薪的要求，我诚恳的希望您能提出诚肯的意见或建议，让我今后有一个努力的方向和目标，在提升自己能力的同时将工作做的更好，向更高的目标迈进。
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r&FW9ucV H0　　也请您放心，如果公司不予考虑，我仍然会像以前一样，用积极的、认真负责的态度去做好每一件事，不会因此怠慢工作，这是我的知识和修养要求我应该做到的。食品伙伴个性空间W0_q%EaE

;WEa`e+EQ0　　期待您的答复。
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4Xr5a`!|vh!Lx0尊敬的领导：食品伙伴个性空间z*[|YW
     你们好！
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;zp(IT3po0     我自2006年＊月进入公司以来，至今已＊个月，期间一直担任　＃职务，本着以公司为家的心情，一直努力工作，不敢有丝毫懈怠之心；加之公司不断发展，我个人能力也在不断的提升和进步，这段共同成长的岁月里，使我更加喜欢公司的企业文化、喜欢公司的工作氛围，感谢公司领导对我的栽培与帮助。食品伙伴个性空间;E[JC3h
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     现在社会消费高，物价不断的上涨等所带来的资金压力，实如泰山压顶，但我目前收入低薄，每月仅＃＃＃＃元，而厦门市本就消费水平极高，每月收入仅能自给，心中不免哀伤，但想到公司一向爱护员工的传统，心中便有了一直走下去的希望。
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,DH7W` ]7N+WL Q0     至从我来本公司上班之日起一直都是＃＃＃＃元工资，开始面试的时候就有商议说＃个月以后加薪＃元（包含住房补贴）。基于对公司的热爱和对领导的信任，鉴于现在的工作职责和工作强度，我希望公司能正式将我的工资提高＃元，共计 ＃元整。至此公司的深情厚意，不敢厚藏，尽表现于工作之中。食品伙伴个性空间F-e5M.MJ8yu/vk
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也请公司领导放心，我会一如既往的、用积极的、认真负责的态度去做好每一件事，不会怠慢工作，这是我应该做到的。
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EE+u#@#R0期待您的答复！食品伙伴个性空间-lRu1SOd;^ty

u%c-p/P;Nkc7u;s0此致食品伙伴个性空间%?H#Q_2o3n4B%E
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.}9V p:K7S0                         申请人：食品伙伴个性空间n;Au?Jwj(VSsmg
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                         2007年 月 日
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领导 您好！食品伙伴个性空间 x%\E&Vc)Q0s
       本人从毕业后一直在XXX工作，至今已经是第XXX个年头过半了。经过慎重的考虑，特向您提出加薪请求，理由如下：食品伙伴个性空间^#Q&C-qkx0f~
1、目前我所负责的工作内容有：业务跟单助理，对外辅料操作员，辅助办公室内勤工作。作为辅助跟单，哪里需要往哪上，这个忙完帮另外一个，众多的工作内容造成我目前的工作状态：业务员空时我不空，业务员忙时我更忙。
6R3m \x$z3i4a02、XXX杭办是杭州市规模较大的外企杭办之一，但至今本人的薪水为XXX(税后XXX多点），远低杭州市平均月薪水平。而能给我带来额外收入的外单越来越少，今年至今的月均提成也只能达到￥XXX/月。两者相加，仍然低于杭州市平均月薪水平。食品伙伴个性空间\l2|e4i
3、以XXX内部员工薪水平做平行参考，比较的结果是：相同的薪水，本人从事更多的工作内容；或者相同的工作内容，而本人获得的却偏低的薪水。食品伙伴个性空间)sT;CQf1G%Y
   　 基于以上实际情况，恳请领导考察并同意给本人提高薪水。食品伙伴个性空间hLNqz d({
     　此致食品伙伴个性空间-{7Ja| q6U }9^
敬礼
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公司领导：
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yL%Ut5F0我是零四年五月底进入公司的，首先感谢公司领导对我的关心和重视，为我提供了这么好的工作环境。使我迅速的融入到工作中去，跟同事们打成一片。
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;xj:|2eO0自加入天翼大家庭以来，始终以快乐饱满的情绪投入到工作学习中去，一直认认真真、力求把工作做得尽善尽美。对预决算的从一无所知到熟练掌握，对公司的发展做出了自己应尽的责任。此外在做好本职工作的同时，参加各种培训考试，比如专职安全员、建造师、网络工程师，以期为公司在以后的发展道路上再添砖瓦。
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/I`m{[W-e|g8F0所有这些都是与公司领导关心重视人才培养是密不可分的，我为能遇到这样的公司领导而感到庆幸。食品伙伴个性空间
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iO k E+w*s&N"]0然而我们所处的城市是一个正以惊人的速度向前发展的城市，无论是在经济还是消费水平在全国都是名列前茅。在这种形势下，现有的工资水平显得有些单薄，已经成为限制我自身发展的最主要因素之一。食品伙伴个性空间1n1@%]'Ff7Y@:z

"| |H&v$k%\0为了能跟好的为公司效力，也为了使自身能得到更好的发展，特此向公司领导提出加薪申请。申请工资及福利向上提升100%。食品伙伴个性空间"w])GqK1q"O

v v0b!F5FY0当然加薪不是目的，只是希望让我们做得跟好!
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敬礼食品伙伴个性空间1g)l-vK\Zy~Q
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申请人：XX食品伙伴个性空间;@z)^ l+a1?(B

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